Ressources

Pour aller plus loin...

Accompagner aux antipodes... géographiques, culturels, sémantiques et cognitifs !

"Accompagner aux antipodes" est le thème que j'ai eu la joie de présenter en janvier 2019 à Liège, lors d'une conférence de Grow For Excellence à destination de futurs coachs, ainsi qu'en juillet, au colloque international des intervenants du Réseau PsyExpat à La Sorbonne. L'ouvrage collectif auquel les exposés ont donné lieu est à présent publié et l'article que j'y ai contribué aborde les applications du concept d'intelligence transculturelle dans le champ clinique. Vous pouvez vous procurer le livre ici, me contacter pour en parler ou pour organiser un atelier de formation en Créativité symbolique chez vous ! En janvier 2020, le Chapitre belge de la Fédération internationale de Coaching (ICF) m'a également conviée à présenter ce thème en anglais à un parterre de coachs professionnels multilingues lors de la conférence inaugurale du réseau en début d'année. Vous trouverez le résumé de ma conférence sous l'onglet Conference ICF in English.

Soin psy post-retour d'expatriation

Compilé par la fondatrice de "Retour en France", l'Annuaire des Praticiens pour le soin psychologique post-retour est sorti le 18 juin 2017 et est disponible ici en téléchargement gratuit. HEMISPHERES y figure en page 20, merci Anne-Laure Fréant ;-) Retrouvez les infos de contact de professionnels spécialisés dans les transitions interculturelles et les migrations de retour, ainsi que les coordonnées de spécialistes polyglottes à Paris et l’ensemble des numéros d’écoute en France. Bien que basée à Bruxelles, j'accompagne de nombreux Français par Skype, le cabinet est donc référencé dans l'annuaire. La distribution de cet outil est encouragée par l'auteure en vue de la prévention des risques psycho-sociaux associés aux migrations de retour. Faites circuler !

Backstage Network

Le projet "Backstage.Network" vise à permettre aux jeunes de disposer de multiples sources d’inspiration pour faire émerger leur choix d’orientation, d'avoir un accès plus aisé aux professionnels de tous les métiers, de faciliter l’ancrage d’une identité professionnelle tout au long de leur parcours de formation. Retrouvez mon témoignage sur le coaching en tant que mentor sur la plateforme.

Le Cerveau à tous les niveaux, McGill U.

Selon moi, LE meilleur site de vulgarisation scientifique sur le cerveau actuellement en ligne : divisé en 3 onglets (niveaux débutant, intermédiaire et avancé) et intégralement traduit en anglais. Information de haute qualité présentée pédagogiquement et mise à disposition par un chercheur de McGill, en libre accès sous copyleft.

Institute of NeuroCognitivism

Une meilleure compréhension de nos processus cérébraux mène à des vies plus épanouies, des relations plus saines et constructives, et à un environnement professionnel qui trouve le point d’harmonie entre bien-être et performance. C'est l'ambition de l’Approche neurocognitive et comportementale (ANC) développée par l'INC.

Reflexions

My way of saying thanks to my Alma Mater by shedding light on its outcomes! "Reflexions" shares with everyone the results of research at the University of Liege (Belgium), which contributes significantly to advancing knowledge in the world... But too often these contributions to Humanity remain known only by specialists and the general public is generally unaware of the excellence and originality of Liège discoveries! The website fulfills this role. Reflexions is a window onto the ULg, its inventive research and the quality manner in which it is transmitted. Proud to count among the ULg Alumni!

La Psychologie positive ne consiste pas à "positiver", Matthieu Ricard

Article salutaire de Matthieu Ricard qui précise la différence fondamentale entre la Psychologie positive, véritable discipline scientifique (qui étudie les conditions du fonctionnement optimal et les processus d'épanouissement des individus et des groupes), et "penser positif" qui relève plutôt de la pensée magique (méthode Coué), ce qui est contre-productif puisque cela active la résistance. Adopter un réel état d'esprit positif implique de modifier notre discours intérieur en profondeur, pas juste de répéter "Je vais bien, tout va bien" comme un mantra simpliste qui finalement renforce nos croyances limitantes.

The Critical Thinking Community

The Foundation for Critical Thinking is a U.S. non-profit organization that seeks to promote essential change in education and society through the cultivation of fairminded critical thinking -- thinking which embodies intellectual empathy, intellectual humility, intellectual perseverance, intellectual integrity and intellectual responsibility. The website contains large amounts of research and an online library of articles, both of which are freely available to the public. Many of the resources, publications, and materials are applicable to all professions and across all domains of thought.

DailyScience.be

Nouveau média digital belge de vulgarisation scientifique, convivial et entièrement gratuit, qui utilise les outils nomades pour diffuser quotidiennement des contenus traitant de la recherche et de l’innovation en Belgique, Europe et ailleurs dans le monde. Daily Science s’intéresse à toutes les sciences : santé, environnement, sciences humaines et économiques, astronomiques… Le financement qui rend accessible à tous cette initiative est assuré par des soutiens publics, académiques et le mécénat privé. La rédaction de Daily Science se compose de journalistes scientifiques.

Alterstice

Revue internationale de la Recherche interculturelle, "Alterstice" a comme objectif principal de diffuser largement les résultats de recherches et les réflexions qui prennent la « culture au sérieux » dans la compréhension des phénomènes humains. Son nom est une contraction de « altérité » et « interstice ». La revue veut dépasser les frontières « naturelles » de champ entre les études pour permettre l’émergence de nouvelles réflexions nécessaires au développement de la science et au mieux-être des sociétés et de leurs institutions. Alterstice offre au lecteur un accès libre et immédiat en s'appuyant sur le principe de la libre circulation des résultats de recherche afin de favoriser l'échange de connaissances avec le plus le grand nombre.

érudit.org

Peu importe le sujet qui vous intéresse en sciences humaines et sociales, la toute nouvelle plateforme erudit.org (en développement continu à partir de 2017) donne un accès numérique à la recherche et à la culture francophones d’Amérique du Nord avec plus de 200 000 publications (initiative interuniversitaire québécoise).

Expatriation et carrières nomades

Stéphanie Talleux est LA référence française en matière d'accompagnement des carrières nomades et atypiques. Voici ce qu'elle en dit : "La tribu des carrières hors cadre, en apparence bigarrée, possède un socle commun des qualités requises en entreprise et dans le monde du travail en général : agilité, capacité à détecter les incohérences, adaptabilité, créativité, connexion à ses émotions, etc. Ce sont des personnes exigeantes et ouvertes au monde. Conséquence : elles se retrouvent souvent en expatriation !"

Management interculturel

Philippe Pierre codirige le Master en Management Interculturel de Paris-Dauphine. Son site web RH est consacré à l’intervention et à la recherche sur les politiques de diversité en entreprise et la socialisation des cadres mobiles dans la mondialisation. Il contient plus de 250 articles et documents sur la conduite du changement en contexte multiculturel. En tant que consultant, formateur, conférencier et coach, Philippe Pierre accompagne internationalement le développement d'organisations humaines en aidant à l'intégration et à la réussite de profils différents. Comme moi, sa réflexion et son action portent sur Comment faire travailler des équipes « diversifiées » ?, Quel est le devenir de l'expérience d’expatriation, au retour ?, Quelles compétences mobiliser au sein d’équipes plurinationales ? ... En authentique généraliste, Philippe Pierre fait dialoguer sociologie, économie, anthropologie, science politique et philosophie. Autour de la dynamique de la rencontre des cultures au travail, son site vise à lier savoirs professionnels, issus de la pratique de la GRH, et savoirs scientifiques issus de la recherche fondamentale.

New Point De View.com

Anton Malafeev is Russian-born, lived in the USSR, Russia and Ukraine for 18 years, and in Mongolia, Czech Republic, Estonia, Spain, Namibia and France for over 18 years. He provides his knowledge & experience about Contemporary Sociology & Cross-Cultural Intelligence to companies, helping them to optimize their performances in the multicultural environment of the nowadays realities. For him, "intercultural intelligence is the art and method of understanding the world and adjusting to its tremendous cultural diversity." Perpetual 'out-of-this-world' thinker with the main concern on society issues, seeking to improve its functioning and way of being, he writes his societal thoughts and cultural analysis in his well-fed blog, and among others contributes to The Huffington Post.

WIFFEE

Pour les travailleurs nomades à Bruxelles, Anvers et Madrid : voici une carte de bonnes adresses "métro-boulot-expresso" destinée aux freelancers en quête du spot parfait et gratuit qui fait rimer cosy et WiFi, qui permet de boire un bon café et de grignoter, avec des prises à disposition et une connexion stable pour travailler.

Please reload

© 2020 HEMISPHERES. Tous droits réservés. 

Isabelle Gillet travaille de manière autonome en tant que sociétaire de Smart (SCRL SFS), entreprise sociale multi-

sectorielle européenne. N° de TVA : BE 0896 755 397. Siège social : Rue Coenraets 72 à 1060 Bruxelles (Belgique).